關于印發《武漢市工會關愛箱管理辦法》及建立關愛箱管理臺賬的通知 武工辦〔2012〕10號
各有關單位工會：
為貫徹落實全總、省總關于在工會系統組織開展“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”暨“萬名工會干部訪萬組送萬箱”活動的部署要求，市總工會決定在全市基層一線班組開展配置“關愛箱”活動，為基層職工配置一批基本醫藥用品、醫療器具及文體活動用品。為加強關愛箱的規范管理，切實發揮關愛箱作用，市總工會制定了《武漢市工會關愛箱管理辦法》（見附件1），請各單位工會根據《辦法》規定認真執行，建立關愛箱管理臺賬，填寫《關愛箱配置情況登記表》和《關愛箱藥品使用情況登記表》（見附件2、3）。市總工會將按照《辦法》規定進行檢查和考核。各單位工會請于
附件:1.《全市工會系統“關愛箱”管理辦法》
2.《“關愛箱”配置情況登記表》
3.《“關愛箱”藥品使用情況登記表》
武漢市總工會辦公室
附件1
全市工會系統“關愛箱”管理辦法
第一章 總 則
第一條 “關愛箱”是工會為基層一線班組配置的裝有日常藥品、醫療器具和文化生活用品的專用箱，主要目的是為職工解決工作期間突發身體不適和日常生活娛樂困難。為加強“關愛箱”的維護和管理，切實發揮“關愛箱”作用，引導職工科學、安全地使用藥品和醫療器具，保障職工在工作過程中的安全和健康，特制定本辦法。
第二條 “關愛箱”配置對象為各單位一線班組，按照科學合理的配置原則，滿足一線職工作業區域內的基本需求。
第三條 “關愛箱”物品適用于職工在工作期間的輕微突發意外及工作休息期間娛樂需要。主要適用范圍：
1、對職工在工作和勞動過程中的身體狀況進行監控，預防疾病的發生；
2、對職工輕微突發的不適狀況進行及時救護和簡易治療；
3、意外傷害較重或突發疾病時，在未送到醫院之前，提供最基本的急護治療；
4、為職工提供方便快捷的日常護理服務；
5、為職工工作休息期間提供基本的學習娛樂工具。
若職工身體出現較重不適時，應及時到醫院就診。
第四條 “關愛箱”中的物品僅限于職工在工作場所使用，不得挪作其他地方或占為個人使用。
第二章 物品管理
第五條 “關愛箱”中的物品按照“常用、安全、方便、有效、娛樂”的原則配置，主要有：血壓計、體溫計、云南白藥、人丹、滴眼液、風油精、紅花油、清涼油、創可貼、活力碘、酒精、醫用棉簽、紗布、撲克牌??為符合國家規定要求、質量合格的物品。
第六條 “關愛箱”儲存條件要做到避光、防濕、防熱，置于干燥通風處。藥品標簽清晰、完好；藥名清楚、正確；物品說明書保持完整。
第七條 “關愛箱”中的過期藥品應由各單位工會統一回收，按規定進行處理，上級工會進行監督。不應隨意丟棄，造成環境污染。
第八條 “關愛箱”物品應愛惜使用，特別是使用藥品時，注意用藥安全，要了解其適應癥、副作用和禁忌癥以及劑量大小，根據身體狀況正確使用。
第三章 組織管理
第九條 “關愛箱”實行“統一配置、分級管理、責任到人”的管理原則。各級工會組織要履行職責，規范管理。
第十條 各單位工會負責本單位所有“關愛箱”的管理，其主要職責為：
1、負責“關愛箱”的統一配發，建立“關愛箱”管理制度和配置記錄；
2、負責明確各班組“關愛箱”使用管理員，建立管理員隊伍；
3、負責定期組織“關愛箱”管理員培訓，包括“關愛箱”藥品和醫療用具的使用和管理、一般創傷包扎、常見突發疾病的處理、意外災害應急技能、現場救護等知識的培訓；
4、負責根據“關愛箱”使用情況，了解職工健康狀況，加強改進“關愛箱”的維護與管理；
5、負責每年對“關愛箱”的使用情況進行檢查、考核。
第十一條 各單位工會應明確“關愛箱”管理責任人，負責“關愛箱”日常管理，其主要職責為：
1、負責全面了解各班組“關愛箱”的配置、使用情況，指導各班組對“關愛箱”的管理；
2、負責制定藥品補充計劃，明確費用渠道，可由各單位行政撥款或工會自籌資金解決；
3、負責按照規定的藥品配置標準，統一購買補充藥品，處理過期藥品，建立和登記藥品的進出臺帳；
4、負責引導職工愛護“關愛箱”，對“關愛箱”管理員進行相關知識的培訓，增強責任心；
5、負責定期對“關愛箱”的使用情況進行檢查，征求職工對“關愛箱”的需求意見，反饋上級工會。
第十二條 “關愛箱”日常管理實行“專人負責、定置管理”。各班組明確一名“關愛箱”管理員，一般為班組長或工會小組長。如管理員不在工作區域或調離崗位，應做好“關愛箱”交接工作。其主要職責為：
1、負責“關愛箱”的日常管理，保管鑰匙，對“關愛箱”的存放實行定置管理；
2、負責建立使用臺帳，告知使用者按照說明書正確使用物品，安全用藥。對藥品的使用情況進行登記，包括時間、使用人姓名、發病癥狀、用藥名稱、使用人、經辦人簽字；
3、負責對“關愛箱”物品進行清理，核對使用記錄，提出藥品補充計劃報單位工會，保證物品的完好，藥品的充足和緊急時的使用；
4、負責檢查藥品出廠日期和有效日期，檢查不合格時及時向單位工會報告，對過期藥品進行收集送單位工會處理；
5、負責了解當班職工身體狀況，掌握基本的醫療常識。
第四章 檢查考核
第十三條 各單位工會要根據本辦法和工作實際，建立健全相應的管理制度，定期對“關愛箱”的使用、管理情況進行檢查考核。
第十四條 市總工會將定期對“關愛箱”的管理情況進行檢查和考核，如發生“關愛箱”去向不明、藥品缺失不能及時提供、任意損壞物品等現象，將追究相關責任。“關愛箱”管理情況將納入各單位工會考核評先工作中。
第五章 附 則
第十五條 各級工會組織要在“關愛箱”配置工作中，積極為職工辦實事、辦好事，有效維護職工的身心健康，將關愛職工落實到具體行動中。
第十六條 本辦法自下發之日起執行。
附件2：
“關愛箱”配置情況登記表
單位名稱（蓋章）： 年 月 日
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序號 |
所在車間 |
班組名稱 |
藥箱配置地點 |
管理員姓名 |
管理員職務 |
班組人數 |
啟用日期
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